Слесарь-ремонтник
Полный деньЗакладка Подробнее
Молодечненский трубопрокатный завод ИП ЗАО
Молодечненский трубопрокатный завод приглашает на работу Слесаря-ремонтника 4-6 разряда
Требования к кандидату:
- наличие профильного средне-специального образования;
- наличие 4-6 квалификационного разряда;
- наличие опыта работы;
- приветствуется наличие удостоверений стропальщика, машиниста крана (управляемого с пола);
- наличие смежной профессии “шлифовщик” будет преимуществом.
Обязанности:
- ремонт, монтаж, демонтаж, испытания, регулирование и наладка сложного оборудования, агрегатов и машин и сдача после ремонта;
- слесарная обработка деталей и узлов по 6-7 квалитетам;
- разборка, ремонт и сборка узлов и оборудования в условиях напряженной и плотной посадок;
- ремонт, регулировка и нивелировка подкрановых путей;
- ремонт, сборка, регулировка механизмов гидроприводов станков;
- осуществлять ревизию, ремонт дифференциальных редукторов прокатных станов;
- проверка после обкатки и окончательное крепление всех соединений в цилиндрах, подшипниках коренных и шатунных;
- капитальный ремонт, сдача после испытания компрессорных установок;
- профилактика и ремонт металлообрабатывающих станков, грузоподъёмных кранов и оборудования трубоэлектросварочных станов;
- очистка, промывка, протирка, продувка сжатым воздухом, смазка деталей и узлов.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство согласно ТК РБ;
- полный социальный пакет и гарантии;
- заработная плата от 1800 BYN и выше (обсуждается на собеседовании);
- медосмотр за счет предприятия;
- сменный график работы;
- комфортные условия труда.
Для получения более подробной информации и уточнения условий работы, пожалуйста, свяжитесь с нами по телефонам +375 176 52-32-86 / +375 29 771-80-43 (Viber 24/7).
Для Ваших откликов natalya.posoh@mtpz.by
Мы с удовольствием ответим на все ваши вопросы. Ждем вашего звонка!
В настоящем объявлении отсутствует ссылка на Общереспубликанский банк вакансий. Это может означать, что осуществляется подбор работника для работы по гражданско-правовому договору, либо подбор кандидата для выполнения обязанностей временно отсутствующего работника, либо размещена информация о рабочем месте, только планируемом к созданию и замещению. За уточнением деталей вы можете обратиться к работодателю.
Поделиться
Фейсбук
Х
LinkedIn
Телеграмма
Тамблер
Ватсап
VK
Почта