yolk coworking krakow uux7tg5iyg0 unsplash

3 типа офисных сотрудников, которых ценят в любой компании

27.06.2024 Общее

Практически в каждом коллективе есть неформальные лидеры — люди, которые далеко не всегда занимают руководящие должности, но при этом пользуются невероятным авторитетом среди коллег. Кто они? 

Самовыдвиженцы

Те ребята, которые всегда берут инициативу в свои руки. Они просто получают удовольствие от реализации собственных идей. Именно они делают жизнь в компании интересной, предлагая что-то новое, именно они стоят у истоков больших перемен.

Рано или поздно таких сотрудников замечает руководство, и если оно грамотное, то подобные инициативы сотрудников перерастают в более высокие должности, отсюда и премии и повышение зарплаты.

Альтруисты

Те, к кому можно обратиться за советом или помощью и получить то, за чем пришел. У таких людей всегда и на все есть свое мнение (обоснованное, глубокое мнение) и они могут заметить то, чего не замечаете вы. Они не отказываются вычитать документ, предложить альтернативные решения, вместе подумать над задачей и путями ее реализации.

Но не стоит думать, что «Альтруисты» позволяют на себе «ездить». Вовсе нет. Они помогают не для того, чтобы кому-то понравиться. А потому что искренне заинтересованы в лучшем результате.

Тайные агенты

Это те коллеги, которые всегда в курсе всех новостей. Они знают, кого увольняют, кого нанимают, что будет на корпоративе, какие перемены грядут в будущем. И нет, это не просто сплетники или интриганы. Они не распускают слухи и не клевещут. Просто к ним можно обратиться, чтобы подтвердить собственные планы или получить дельный совет о том, стоит ли что-то менять в ближайшее время и на что лучше обратить внимание.

«Тайные агенты» не выдают настоящих тайн, именно поэтому все и доверяют им информацию. Чтобы стать таким человеком, для начала нужно доказать, что вам можно доверять.

Для обеспечения удобства пользователей сайта используются cookies.

Close Popup
Privacy Settings saved!
Настройки Cookie

Срок, на который дается настоящее согласие, составляет 2 года. Посетитель сайта вправе в любое время без объяснения причин отозвать данное согласие в интерфейсе сайта. Мы обрабатываем куки в соответствии с нижеуказанными целями и не используем их для идентификации субъектов персональных данных. Мы поручаем обрабатывать куки для исполнения указанных целей компаниям (уполномоченным лицам).

Аналитические файлы cookie используются для того, чтобы понять, как посетители взаимодействуют с сайтом.Эти файлы помогают получить информацию о таких показателях, как количество посетителей, процент отказов, источник трафика и т.д.

Google Analytics
Мы отслеживаем анонимизированную информацию о пользователях для улучшения работы нашего сайта.
  • _ga
  • _gid
  • _gat
  • _gali
  • AMP_TOKEN
  • _gac_G-VE7REKKHKJ
  • _dc_gtm_G-VE7REKKHKJ
  • AEC

Яндекс.Метрика
Яндекс Метрика предоставляет обезличенную информацию о посещаемости сайта.
  • _ym_retryReqs
  • ymex
  • yandexuid
  • sid
  • _ym_uid
  • usst
  • sync_cookie_csrf_secondary
  • yabs-sid
  • _ym_hostIndex
  • zz
  • _ym_debug
  • is_gdpr_b
  • _ym_metrika_enabled
  • _ym_isad
  • ym_visorc*
  • yuidss
  • sync_cookie_csrf
  • _ym_d
  • is_gdpr
  • _ym50840241_lsid
  • i
  • _ym50840241_lastHit
  • _ym50840241_reqNum
  • gdpr
  • bh
  • cycada
  • _yasc
  • ys
  • yandex_login
  • yp
  • L
  • sessar
  • Session_id
  • Cookie_check
  • k50uuid
  • sessionid2
  • uxs_uid
  • yashr
  • _ga_EZ6CEXHBGD
  • my
  • _ga
  • skid
  • k50lastvisit

Отключить все
Сохранить
Принять все

Войти

Зарегистрироваться

Забыли пароль

Быстрый поиск работы

Корзина

Поделиться