Эффект ледяной ванны: как вести себя на стрессовом собеседовании?

Во многих компаниях используется такой неоднозначный формат собеседования как стрессовое интервью (или его элементы). Рекрутеры имеют противоположные взгляды на такой способ проверки стрессоустойчивости кандидата. Одни уверены, что это – хорошая возможность узнать, как потенциальный сотрудник будет вести себя под давлением. Другие считают это неэтичным, полагают, что любое собеседование априори стрессовое, ведь кандидат волнуется, и существуют […]

Читать далее

Как стать незаменимым сотрудником: несколько советов

Иногда даже преуспевающие компании вынуждены сокращать штат. Чтобы с вами этого не случилось необходимо доказать работодателю, что компания просто не может обойтись без вас. Вот шесть советов, которые помогут вам стать незаменимым сотрудником. 1. Сосредоточьтесь на основном направлении бизнеса У многих компаний есть несколько направлений деятельности, но зачастую существует одно основное, которое приносит большую часть […]

Читать далее

Несколько случаев, когда можно согласиться на зарплату ниже рыночной

Есть определенные ситуации, когда прием зарплаты ниже рыночной может быть оправдан. Попробуем разобраться. Переход в новую сферу деятельности или на новую должность — ситуация, когда прием на зарплату ниже рыночной может быть разумным. Когда люди хотят сменить сферу деятельности, им часто не хватает соответствующего опыта или квалификации, необходимых для высокооплачиваемых должностей. Принимая более низкую заработную […]

Читать далее

В чем разница между сопроводительным письмом и резюме?

Подготовка документов для собеседования, вероятно, не самая сложная часть поиска работы, но все равно требует много времени и особого внимания, особенно если вы хотите, чтобы они были максимально профессиональными. Сопроводительное письмо и иные документы для будущего работодателя часто являются вашим первым контактом с потенциальным работодателем, на основании которых создаются впечатления о вас. Поэтому вы не […]

Читать далее

Проблема в возрасте? Как обойти стереотипы на рынке труда

Законодательство гарантирует равные возможности в трудовых отношениях для граждан любого трудоспособного возраста. Однако на практике соискатели иногда чувствуют дискриминацию от работодателя: кто-то слишком молод, недостаточно опыта, кто-то наоборот – слишком опытный. И здесь возникает вопрос: зачем указывать свой год рождения в резюме? Верна ли такая тактика и кто от нее останется в выигрыше? Наиболее частой причиной отказов является […]

Читать далее

Как игры повышают продуктивность сотрудников

Кто сказал, что игры для детей и только для развлечения? Все большей популярности набирают офисные игры. Ведь это не только весело, но и полезно. Игры повышают продуктивность, усиливают командный дух, улучшают коммуникативные навыки и повышают творческий потенциал сотрудников. Применять игры в работе, чтобы достичь хороших и даже неожиданных результатов – обычная практика множества западных компаний. Интерес […]

Читать далее

Корпоративный отдых: куда сходить вместе с коллегами

Современный человек проводит на работе треть суток. Это столько же, сколько отводится (в лучшем случае) на сон. Нет ничего удивительного, что даже любимая профессиональная деятельность со временем начинает превращаться в рутину. Чтобы этого не произошло, стоит задуматься о корпоративном отдыхе: тимбилдинг уже давно доказал свою эффективность. Где и как можно провести уикэнд всей компанией? Активные […]

Читать далее

Оценка карьерных возможностей: на что стоит обратить внимание при выборе новой компании или вакансии

Выбор новой компании или вакансии может оказаться сложным, ведь это решение напрямую влияет на ваше профессиональное развитие и карьерные возможности. В этой статье мы рассмотрим ключевые факторы, на которые стоит обратить внимание при оценке карьерных возможностей. 1. Репутация и стабильность компании Прежде всего, изучите репутацию компании на рынке и среди сотрудников. Отзывы бывших и настоящих […]

Читать далее

Стоит ли менять профессию и как это сделать?

У каждого работающего человека случается определенный кризис, приводящий к тому, что выполняемая деятельность или работа становится неинтересной, скучной, бессмысленной. Человек, вроде бы, уже добился определенных высот, поднялся по карьерной лестнице. Но при этом он не желает дальше продолжать свою деятельность, хочет поменять работу. Как понять, стоит ли менять профессию Происходит подобная ситуация чаще всего из-за […]

Читать далее

Как избавиться от привычки жаловаться на свою работу

Практически в каждом коллективе найдется сотрудник, который все время говорит, что ему не нравится его работа. Такому человеку ничего не подходит, он постоянно жалуется на все и заражает своим плохим настроением других. Кажется, что по-другому такой работник и не может относиться к своей работе. А может именно вы являетесь таким человеком? Вы не видите позитива, и […]

Читать далее

Для обеспечения удобства пользователей сайта используются cookies.

Close Popup
Privacy Settings saved!
Настройки Cookie

Срок, на который дается настоящее согласие, составляет 2 года. Посетитель сайта вправе в любое время без объяснения причин отозвать данное согласие в интерфейсе сайта. Мы обрабатываем куки в соответствии с нижеуказанными целями и не используем их для идентификации субъектов персональных данных. Мы поручаем обрабатывать куки для исполнения указанных целей компаниям (уполномоченным лицам).

Аналитические файлы cookie используются для того, чтобы понять, как посетители взаимодействуют с сайтом.Эти файлы помогают получить информацию о таких показателях, как количество посетителей, процент отказов, источник трафика и т.д.

Google Analytics
Мы отслеживаем анонимизированную информацию о пользователях для улучшения работы нашего сайта.
  • _ga
  • _gid
  • _gat
  • _gali
  • AMP_TOKEN
  • _gac_G-VE7REKKHKJ
  • _dc_gtm_G-VE7REKKHKJ
  • AEC

Яндекс.Метрика
Яндекс Метрика предоставляет обезличенную информацию о посещаемости сайта.
  • _ym_retryReqs
  • ymex
  • yandexuid
  • sid
  • _ym_uid
  • usst
  • sync_cookie_csrf_secondary
  • yabs-sid
  • _ym_hostIndex
  • zz
  • _ym_debug
  • is_gdpr_b
  • _ym_metrika_enabled
  • _ym_isad
  • ym_visorc*
  • yuidss
  • sync_cookie_csrf
  • _ym_d
  • is_gdpr
  • _ym50840241_lsid
  • i
  • _ym50840241_lastHit
  • _ym50840241_reqNum
  • gdpr
  • bh
  • cycada
  • _yasc
  • ys
  • yandex_login
  • yp
  • L
  • sessar
  • Session_id
  • Cookie_check
  • k50uuid
  • sessionid2
  • uxs_uid
  • yashr
  • _ga_EZ6CEXHBGD
  • my
  • _ga
  • skid
  • k50lastvisit

Отключить все
Сохранить
Принять все

Войти

Зарегистрироваться

Забыли пароль

Быстрый поиск работы

Корзина

Корзина пуста.